採用情報

10月23日に岡山中学校の２年生35名がMirai授業の一環として岡山トヨタ自動車㈱トレーニングセンターにお越しいただきました。 社会人に必要なスキルの習得や軽作業の体験、自動車の性能体験を通して、社会で働くという事について考える時間になりました。 普段なかなか経験することのない、タイヤの取り外しやオフロード車の能力を発揮した試乗体験などを通して、学生の皆さんが主体的に、また楽しそうに自動車に向き合ってくれる姿を通して、私たち自身も自分たちがお客様や社会に対して提供できる価値について考えるきっかけになりました。 今後もこのような活動を通して、学生の皆さんの将来の職業選択において有意義な時間を提供していきたいと思います。

10月19日から2日間にわたり、あおぞら高等学校から3名の学生がお仕事体験に参加してくれました。 １日目は業界分析を行い、実際の車両でのタイヤ交換の実習。2日目は営業として必要なスキルを学びました。 2日間で普段できない体験をしてもらうなかで、自動車整備の面白さ、社会人として身に付けてほしいスキルなどを学ぶ中で、主体的に参加する姿勢が見られ、私たち自身も勉強になりました。 今回学んだことを活かし、将来の職業選択に生かしてほしいと思います。

暑さも和らぎ秋を感じられる気候となりました。 表記の件、岡山トヨタグループ内定者研修を開催いたしました。グループを代表して岡山トヨタホールディングスの梶谷代表取締役よりお話をいただきました。 岡山トヨタグループの目的は何なのか。いのちについて。思い込みの怖さなど、意識することの大切さを学びました。 コミュニケーションもしっかり取って、お互いを知った1日でした。  

岡山トヨタ自動車株式会社の夏季インターンシップを９月９日から５日間の日程で行いました。 期間中、店舗での実習や若手社員の研修への参加、私たちが提供する独自価値についてのインプットなどを行い、主体的に取り組んでいただきました。 最終日は学んだことから、「岡山トヨタ自動車で働く魅力とは？」について、役員にプレゼンしていただきました。 ５日間の日程で私たちの事業に対する想いや将来について理解を深めて頂き、学生目線で私たちの魅力についてプレゼンしてもらうことで、私たちにとっても「岡山トヨタが提供している価値」が何であるかということに気づかせてもらえるプレゼンでした。 これからも職業体験を通して、私たちの取り組みを知ってもらう取り組みを続けていきたいと思います。